| ||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||
|
|
.
Sykefraværet øker igjen
NHO, LO og myndighetene har gått høyt ut med opplysninger om at sykefraværet var sterkt redusert som følge av "inkluderende arbeidsliv". Siste kvartal i 2005 viste imidlertid at det totale sykefraværet igjen var økende. Tallene for fjerde kvartal i fjor var på 6,7 prosent mot 6,4 prosent samme kvartal i 2004. Fraværet mellom 8 og 12 uker øker mest, mens sykefraværet utover et halvt år fortsetter å synke. - Tidligere og tettere oppfølging kan hjelpe folk raskere tilbake til arbeid, sier trygdedirektør Nanna Stender i en e-post til Harsvik Media. Trygdedirektøren viser
videre til at det legemeldte sykefraværet er på 5,8 prosent mot 5,5 prosent
i 4. kvartal 2004. Det egenmeldte fraværet går noe ned fra 1,0 til 0,9
prosent. - At sykefraværet stiger er bekymringsfullt. Avtalen om et inkluderende arbeidslivet er nå fornyet, og myndighetene og partene i arbeidsliv har vist at de vil intensivere arbeidet for å få til ytterligere nedgang i sykefraværet, sier Stender. Trygdedirektøren poengterer at arbeidsplassen er den viktigste arena for å forebygge sykefravær, og at det her er det gjort mye bra arbeid. - De nye tallene viser at det er viktig med tidlig og kontinuerlig innsats fra alle parter, både arbeidsgiver, arbeidstaker, legene og myndighetene, for å inkludere så mange som mulig i arbeidslivet og hindre utstøting, utdyper Stender. Rikstrygdeverket har i sine statistikker lagt til grunn at ca 1,4 prosent av lang- og korttidssykefraværet er relatert til alkohol. De samme tallene gjelder for førtidspensjoneringer. Den svenske samfunnsforskeren Marianne Upmark og rogalandsforskning mener imidlertid at de reelle tallene er mye høyere. - En tredjedel av sykemeldingene og førtidspensjoneringen skyldes alkoholbruk, sier Upmark, og får støtte av Rogalandsforskning. Det kan altså være at vi ikke får ned sykefraværet før vi får gjort noe med samfunnets benektninger. |
; | |||||||||||||||
|
Harsvik - Media Dronningensgt. 22. 4610 Kristiansand |